본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 문제 해결에 대한 체계성과 지속성입니다. 대학교 3학년 때 팀 프로젝트에서 예산과 일정 관리가 엉켜 마일스톤이 지나치게 늘어지는 상황이었습니다. 먼저 전체 흐름을 도식화하고, 핵심 리스크를 5개로 축약한 후 원인-대응 매핑을 작성했습니다. 그 결과 프로젝트 기간이 평균 12일 단축되었고 비용은 8% 감소했습니다. 또한 데이터 기반으로 의사결정을 선호합니다. 작년 인턴십에서 고객 행동 데이터를 분석해 이탈 원인을 특정했고, A/B 테스트를 설계해 전환율을 4.2%에서 5.6%로 높였습니다. 이 과정에서 주어진 데이터의 품질 이슈를 발견해 정제 파이프라인을 제안했고, 데이터 정합성 문제를 2주 내에 해결했습니다. 반대로 보완이 필요한 부분도 명확하게 인식합니다. 협업 시에는 의견 차이를 구조화된 피드백으로 다루는 편입니다. 팀 회의에서 모든 멤버의 관점을 반영하기 위해 1:1 피드백과 익명 설문을 병행했고, 그 결과 팀 만족도가 84점에서 92점으로 상승했습니다. 또한 시간 관리에 강한 편이라 업무 중도 포기율이 6%에서 2%로 감소했고, 마감 기한 준수율은 98%를 유…