본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 문제해결에 대한 체계성과 실천력입니다. 현장 작업에서 불합리한 작업 흐름이 발견되면 즉시 데이터를 수집해 원인 분석에 들어가고, 3시간 이내에 개선안을 제시해 평균 생산성 12% 향상을 달성한 사례가 다수 있습니다. 예를 들어 공정 간 렌탈 장비의 비가동 원인을 5가지로 분류하고, 각 원인에 대한 대책을 표로 정리해 팀과 공유했습니다. 그 결과 비가동 시간이 주 단위로 6시간에서 2시간으로 감소했고, 설비 가동률은 88%에서 95%로 상승했습니다. 또한 안전과 품질의 균형을 중시합니다. 위험요인을 정량화하기 위해 작업자별 MTTR(mean time to recover)와 MTBF(mean time between failures)를 도입해 월별 추이를 관리했고, MTBF는 도입 후 18% 증가했습니다. 협업에서도 소통의 명료함이 강점입니다. 현장 대책회의에서 10분 발표로 핵심 이슈를 전달하고, 비전문가도 이해할 수 있도록 시각화 자료를 활용했습니다. 그 결과 팀 내 피드백 속도는 평균 24시간 이내에서 12시간 이내로 단축됐고, 문제 재발률은 9%에서 4%로 감소했습니다. 다만 지나친 완벽주의로 일정 관리에 다소…