본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 장점은 문제 해결과 실행력의 조합입니다. 생산관리 직무 특성상 현장의 이슈를 빠르게 파악하고 개선안을 구체적으로 실행하는 능력이 중요하다고 생각합니다. 예를 들어 이전 현장에서 설비 가동률이 86%에서 92%로 상승한 사례가 있습니다. 원인 분석을 위해 데이터 수집을 주도하고, 가동 중지 원인을 3단계로 분해한 뒤 우선순위를 매겨 개선안을 2주 단위로 점검했습니다. 그 결과 부품 대체 주기를 조정하고 예방보전을 도입한 뒤, MTTR(평균수리시간)을 28시간에서 18시간으로 단축했고 불량률도 1.2%에서 0.8%로 감소시켰습니다. 이 과정에서 KPI를 시각화한 대시보드를 활용해 현장 팀원과 관리층 간 커뮤니케이션을 원활히 했고, 주간 1회 회의에서 현황과 이슈를 공유해 책임 소재를 명확히 하였습니다. 또한 작은 개선도 체계적으로 기록하고 표준작업서(SOP)로 남겨 재발 방지 효과를 높였습니다. 이러한 경험 덕분에 데이터 기반 의사결정과 팀 협업에 강하다고 생각합니다.
다른 한편으로는 완벽주의 경향으로 일정 지연이 발생하는 경우가 있습니다. 이를 보완하기 위해 작업의 우선순위를 명확히 …