본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 강점은 목표 대비 실행력이 뛰어나고 수치 중심으로 판단하는 분석력입니다. 이전 직무에서 연간 매출 목표를 120% 달성한 사례가 있습니다. 신입 시절 팀의 영업 파이프라인이 비어 있던 문제를 발견해 매주 2회 KPI 리뷰를 도입했고, 3개월 동안 신규 고객 유입을 42% 증가시켰습니다. 이를 위해 고객 сег멘테이션을 재정의하고, 대기업 담당자 120명을 대상으로 맞춤형 제안서를 매주 업데이트했고, 3차례의 전략 워크숍을 통해 제안서 개선율을 28% 높였습니다. 그 결과 상반기에 신규 계약 15건, 계약 규모 2억 원대의 대형 프로젝트를 성사시켰습니다. 또한 관계 구축에 능숙합니다. 한 달에 1회 이상 주요 의사결정자와의 피치 미팅을 진행했고, 커뮤니케이션 채널을 다변화해 이탈률을 7%까지 낮췄습니다. 팀 내에서의 협업도 중시합니다. 영업지원팀과의 시너지를 만들기 위해 CRM 자동화 프로세스를 도입했고, 견적서 작성 시간을 40% 단축했습니다. 이로써 영업 주도권을 확보하고, 고객 응대 속도를 개선하여 수주 리드타임을 평균 12일에서 8일로 단축했습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니…