본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 문제를 체계적으로 분석하고, 근거를 바탕으로 우선순위를 정하는 능력입니다. 이전 프로젝트에서 일정 관리와 리스크 평가를 담당하며, 팀원이 6명인 상황에서 모듈 간 의존성을 3회 회의로 재설계했습니다. 그 결과 개발 시간 중 12%의 여유를 확보했고, QA 단계에서 발생한 이슈를 40건에서 12건으로 줄였습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 로그 수집과 지표 대시보드를 운영하며, 주요 KPI를 주기적으로 점검하였습니다. 예를 들어 배포 전 자동화 테스트 커버리지를 68%에서 86%까지 올려 릴리즈 실패율을 9% 감소시켰습니다. 업무 처리 속도에 관해서는 초과근무를 억제하기 위한 체계가 필요하다고 느껴, 주간 업무 프로세스를 개선했습니다. 작업 분류를 WBS 수준으로 세분화하고, 각 작업의 시작일과 종료일을 명확히 표기하는 표를 도입해 팀원별 업무량 편차를 줄였습니다. 그 결과 전 팀의 작업 완료율이 95% 이상으로 안정화되었습니다. 반면 단점은 과도한 완벽주의로 인해 초기 피드백 반영이 다소 느려지는 경향이 있다는 점입니다. 이를 개선하기 위해 피드백 …