본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 체계적이고 목표지향적인 실행력입니다. 대학 시절 프로젝트에서 팀원 6명 중 역할 분담이 불명확해 진행 속도가 느려질 때가 있었으나, 제가 먼저 현 상황을 정리하고 우선순위 매트릭스를 도입해 3주 동안의 마일스톤을 제시했습니다. 이를 기준으로 주별 목표를 재분배했고, 주간 회의를 통해 진행 상태를 점검했습니다. 그 결과 프로젝트 완성도는 92점으로 평가되었고, 마감일 준수율은 100%를 기록했습니다. 업무에서도 작은 실수 하나가 큰 비용으로 이어질 수 있음을 항상 염두에 두고, 체크리스트와 표준작업절차(SOP)를 만들어 반복 가능성을 확보했습니다. 예를 들어 재고 관리 업무를 맡았을 때 월별 재고 회전율을 15% 이상으로 유지하기 위해 품목별 공급처 리드타임을 분석하고 주 1회 재고실사와 주 2회 발주 검토를 도입했습니다. 그 결과 재고 자금 회전율이 1.6배 증가했고, 과잉 재고로 인한 손실은 0건으로 줄었습니다. 또한 협업 문화에 강점이 있어 타 부서와의 의사소통에서도 장점을 발휘했습니다. 신규 ERP 도입 시 사용자 요구사항을 3차례에 걸쳐 취합하고, 개발팀…