본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 문제를 구조적으로 분석하고 합리적으로 해결하는 태도입니다. 과거에 A사에서 신규 프로젝트를 맡으면서 3주 내에 현황 파악, 리스크 식별, 개선안 도출까지를 목표로 팀을 이끌었습니다. 데이터 수집 단계에서 200여 건의 이슈를 분류하고, 각 이슈별로 영향도와 발생 확률을 매핑해 우선순위를 산정했습니다. 이를 바탕으로 2주 뒤까지 8건의 핵심 이슈를 해결했고, 남은 이슈의 해결율을 65%에서 92%로 끌어올려 프로젝트 납기를 2주 단축시켰습니다. 이 과정에서 커뮤니케이션의 투명성을 높이기 위해 매일 15분씩 스탠드업 회의를 도입했고, 정량적 성과 지표로는 이슈 처리 시간 평균을 26% 단축했습니다. 또한 팀 내 갈등 상황에서 중립적 입장을 유지하며 사실에 기반한 대화를 주도해 팀의 합의 도출 속도를 높였습니다. 반대로 개선이 필요한 점은 지나치게 완벽주의적 성향으로 인한 일정 지연 가능성입니다. 이를 보완하기 위해 WIP 제한을 도입하고, 주간 리뷰에서 비효율적 작업은 제거하고 우선순위를 재조정하는 습관을 들였습니다. 또 하나는 다수의 이해관계자 관리에서 때때…