본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 가장 큰 강점은 체계적이고 계획적인 문제 해결 능력입니다. 과거 프로젝트에서 일정 관리와 우선순위 설정을 통해 20명 규모 팀의 업무 중복을 15% 감소시키고 생산성을 12% 향상시켰습니다. 구체적으로는 주간 목표를 숫자로 설정하고, 매일 스크럼을 통해 진행률을 시각화한 덕분에 마감일 준수가 98%에서 100%로 상승했습니다. 또한 데이터 기반의 의사결정을 중시합니다. 과거 승인을 위해 필요했던 3가지 핵심 지표를 도출했고, 해당 지표를 바탕으로 리스크를 조기에 식별하여 예산 초과를 9%에서 2%로 억제했습니다. 이 과정에서 팀원 간의 의사소통이 원활하도록 주간 리포트를 템플릿화했고, 회의 시간은 평균 28분에서 18분으로 단축했습니다. 이러한 습관은 업무의 오류를 감소시키는 데도 효과적이었습니다. 반면 개선점은 지나치게 완벽주의에 가까워 마감 직전까지 미세한 수정에 몰두하는 경향이 있어 일정에 부담이 되는 경우가 있습니다. 이를 보완하기 위해 기준일을 설정하고, 핵심 기능의 품질을 먼저 확보한 뒤 부수적 개선은 이후에 반영하는 방식을 채택했습니다. 예를 들어 신규 시스템 …