본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 먼저 책임감이 강하다는 점입니다. 프로젝트 관리 경험에서 마감일 3일 남은 상황에서도 업무 누락 없이 100% 완수율을 기록했고, 팀의 실무 매뉴얼을 60페이지에서 120페이지로 확장하는 과정에서 중간점검을 주 2회씩 시행해 문제를 30% 감소시켰습니다. 또한 상황판단이 빠르다는 점이 강점입니다. 사회복지 현장 실습에서 한 달 동안 대상자 A의 서비스 연결을 두 차례 실패한 상황에서 원인 분석에 2시간 내외의 토의 시간을 확보하고, 안내 직무를 맡은 선배와 함께 1주일 간의 재연습을 거쳐 재연결 성공률을 90%로 올렸습니다. 협업능력은 팀 간 소통의 다리 역할을 자주 맡았습니다. 예를 들어 보건의료복지통합지원팀 내 회의에서 자료 요약과 의사결정안 초안을 주 1회씩 작성하여 팀원 6명을 포함한 이해관계자 4곳에 공유했고, 피드백 반영율이 82%로 나타났습니다. 또한 갈등 상황에서 중재 역할을 수행한 결과, 팀 내부 이견으로 인한 일정 지연을 평균 1.6일 단축시켰고, 서비스 연계율을 7% 향상시켰습니다.
반면에 개선이 필요한 점은 완벽주의 성향으로 인해 가끔 불필요한 재확인…