본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 문제를 체계적으로 분석하고 실행에 옮기는 능력입니다. 예를 들어 이전 직장에서 팀 프로젝트의 일정 지연이 잦아 팀 내 신뢰가 하락한 상황에서, 매주 진행 상황을 시각화한 간트 차트를 도입하고, 업무 우선순위를 있다면 3단계로 재정의하여 2주 만에 전부를 제게 배분했습니다. 그 결과 최종 납기일을 4일 앞당겨 프로젝트 만족도 92%를 달성했고, 내부 피드백에서 “진행 상황이 투명해져 팀원 간 협업이 원활해졌다”는 평가를 받았습니다. 또한 팀 내 갈등이 발생했을 때는 중재자로서 각자의 요구를 분리해 정량화하고, 의사결정 로그를 남겨 재발 방지 대책을 수립했습니다. 이로써 신뢰 구축과 업무 효율화에 기여했다고 생각합니다.
저의 단점은 때때로 갑작스러운 변경 요청에 과도하게 집중해 초기 계획의 일부를 잊고 새 방향으로 과도하게 이행하는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 매주 1회 회의록 검토 시간을 확보하고, 변경 요청 시 영향 범위를 숫자로 환산하는 습관을 들였습니다. 구체적으로는 변경 사유, 예상 비용, 일정 영향, 리스크를 표로 정리하고, 이해관계자와 …