본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업과 자가 관리가 강점인 사람입니다. 먼저 긍정적 성향으로 팀의 분위기를 끌어올리는 편으로, 10인 구성의 프로젝트에서 제가 주도한 회의 운영으로 팀 평균 의사결정 속도가 20% 향상되었습니다. 또한 문제를 체계적으로 분해하는 분석력도 제 강점입니다. 신규 프로그램 기획에 있어서는 데이터 기반으로 가설을 세우고, 1주 차에 KPI를 설정한 뒤 주간 리포트를 통해 목표 달성률을 85%에서 92%로 끌어올렸습니다. 이때 데이터 수집은 엑셀과 구글 시트를 활용했고, 중간 점검에서 발생한 누락 데이터 12건을 즉시 보완하여 신뢰 구간을 좁혔습니다. 반면 과도하게 완벽주의에 가까운 경향이 있어 일정 지연이 발생한 경우가 있어 이를 보완하려 노력합니다. 예를 들어 한 프로젝트에서 세부 보고서가 2건의 동시 제출로 작업량이 늘자 WBS를 재구성하고 우선순위를 재설정해 마감일을 3일 단축한 사례가 있습니다. 이를 통해 팀 간 소통의 중요성을 체감했고, 지금은 정기 피드백 루틴을 도입해 이슈를 즉시 공유하고 의사결정 속도를 높이고 있습니다. 또한 숫자 기반으로 성과를 측정하는 습관이 강해, 월별 업무…