본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 목표지향성과 문제해결 능력이다. 대학 시절 팀 프로젝트에서 3개월 동안 매주 진척률 15% 상승을 목표로 세부 일정표를 만들고, 이행률을 92%까지 끌어올렸다. 이를 위해 역할별 KPI를 산출하고 주간 피드백 회의에서 이슈를 48시간 내 해결하도록 프로세스를 재설정했다. 이 과정에서 데이터 기반 의사결정을 중시해 엑셀과 파이썬으로 데이터 수집/정제를 자동화했으며, 결과적으로 프로젝트 완수율이 기존 대비 14% 증가했다. 또 스트레스 상황에서도 침착하게 우선순위를 재조정하는 편인데, 한 학기 동안 7건의 예기치 못한 일정 변경이 있었지만 2시간 내 우선순위 재분류와 팀 공유로 일정 지연을 0으로 관리했다. 반면 개선점으로는 지나친 완벽주의가 팀의 의사소통 속도를 저하시킬 수 있어 최근에는 현상유지보다 실행 중심의 피드백 루프를 도입했다. 예를 들어, 기능 구현 초기에 80% 수준의 완성도로도 배포하고, 사용자 반응 데이터를 수집해 1주 단위로 개선사항을 반영하는 방식으로 분량 대비 품질을 끌어올렸다. 이처럼 실무에서의 데이터 기반 의사결정, 체계적 문제해결, 그리고 팀…