본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
적극적이고 협업을 중시하는 성격입니다. 팀 목표 대시보드를 매일 점검하고, 주간 회의에서 진행률을 5가지 수치로 정리해 공유합니다. 이를 통해 프로젝트 지연 원인을 초기에 파악하고 대안 수립에 기여했습니다. 예를 들어, 전사 예산 관리 시스템 도입 시 초기 2주간 예산 초과 문제가 발생했으나, 데이터 품질 점검 표를 도입해 오류율을 12%에서 3%로 감소시켰고, 재무팀과의 협업으로 연간 운영비를 8200만원 절감했습니다. 또한 꼼꼼한 성격 덕에 일일 리스크 로그를 운영하여 예측 가능한 이슈를 80% 이상 조기에 식별했고, 프로젝트 성공률을 15% 상승시켰습니다. 반면 완벽 경향이 있어 작은 디테일까지 집착하는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 우선순위 매트릭스를 활용해 2주 단위로 핵심 과제로만 집중하고, 비효율적 회의 시간을 줄이기 위해 회의록 템플릿을 만들어 참석자별 역할과 산출물을 명확히 기록합니다. 이로써 의사결정 시간을 평균 18% 단축했고, 팀 피로도를 관리하는 데도 도움을 주었습니다. 빠른 피드백 문화에 맞춰 주간 피드백 설문을 도입해 팀원들의 만족도를 4.2점에서 4.6점…