본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표를 명확히 설정하고 체계적으로 실행하는 성향입니다. 일을 시작하면 우선 필요한 데이터와 현황을 수집하고, 핵심지표(KPI)를 도출한 뒤 3단계 계획으로 진행합니다. 첫째, 1주 내 달성 가능한 단기 목표를 5가지로 구체화하고 주간 점검표를 만들어 진행 상황을 시각화합니다. 둘째, 중장기적으로는 3개월에 한 번씩 성과를 재평가하고 필요 시 계획을 수정합니다. 셋째, 팀원 간 역할 분담과 기대치를 명확히 공유해 협업 효율을 높입니다. 예를 들어 신제품 가공MD 프로젝트에서 초기 마켓 리서치를 통해 고객 선호도를 8가지 세그먼트로 분류하고, 각 세그먼트별 매출 목표를 배정했습니다. 그 결과 3개월 동안 신규 매출이 12% 증가했고, 평균 주문 단가도 4% 상승했습니다. 문제 발생 시에는 원인 분석과 우선순위 재정렬을 통한 실시간 대응이 습관화되어 있습니다. 데이터 기반 의사결정을 위해 정기적으로 품목별 판매 데이터와 생산 원가 데이터를 크로스체크하고, 변동 원가가 큰 품목은 할인 폭과 재고 회전율을 모니터링해 손실을 최소화했습니다. 협업 측면에서는 회의 전 미리 자료를 공유하고, 회의 …