본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
성격의 강점으로 끈기와 일관성을 꼽습니다. 신규 프로젝트를 맡았을 때 목표를 분해하여 우선순위를 매기고, 중간 점검을 월 2회 실시해 일정 대비 진척률을 92%로 유지했습니다. 예를 들어, A제품 프로모션 기획 시 초기 목표 매출 1500만원을 제시했고, 실행 후 실제 매출은 1620만원으로 8% 초과 달성했습니다. 이 과정에서 팀원 간 역할 분배를 명확히 하고 주기적 피드백 문화를 도입해 이탈률을 5%로 낮췄습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 프로모션 후 매출 데이터를 분석해 유입 채널별 ROI를 산출했고, 광고비 대비 매출은 채널별로 차이가 컸습니다. 그 결과 비용 효율이 가장 높은 채널에 예산을 재배치해 다음 분기 광고비를 12% 절감하면서도 매출은 6% 증가했습니다. 협업 면에서도 적극적으로 경청하고 정량화된 목표를 공유하는 것을 중시합니다. 예를 들어 신규 직무 교육을 진행할 때, 팀원별 필요 역량을 설문으로 수집하고, 6주간의 교육 효과를 객관적으로 평가해 교육 aprob 이동 평균치를 0.78에서 0.92로 상승시켰습니다. 반면 개선점으로는 지나친 완벽주의로 가끔 속도가 느려지…