본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 팀 내 소통과 협업에서 실질적인 성과를 만들어내는 능력입니다. 과거 프로젝트에서 팀원 8명과의 협업을 주도하며 주간 1:1 피드백을 도입했고, 이로 인해 이슈 해결 속도가 평균 25% 단축되었습니다. 문제 상황이 발생했을 때는 데이터에 기반한 의사결정을 우선시합니다. 예를 들어 캠페인 초기 대비 트래픽이 급감했을 때 원인 파악을 위해 구글 애널리틱스와 CRM 데이터를 교차 분석했고, 3일 안에 신규 전환율을 12% 개선하는 방안을 제시하여 실행했습니다. 현업에선 우선 경청을 통해 이해관계자들의 요구를 정확히 파악하고, 그다음 우선순위를 낼 수 있는 로드맵을 수립합니다. 이를 통해 구성원 간 갈등이 있을 때도 합의점을 찾아내고, 실행 단계에서 책임과 역할을 명확히 나눔으로써 이탈률을 최소화했습니다. 단점으로는 가끔 세부 데이터에 집중하느라 큰 그림을 놓치는 경향이 있어, 이를 보완하기 위해 주간 리뷰에서 반드시 매주 목표 KPI를 재확인하고, 팀원들의 피드백을 반영한 세부 액션들을 2주 단위로 재조정합니다. 이 과정에서 데이터 기반의 의사결정이 강점인 만큼, 숫자로…