본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 체계적이고 안정적인 문제해결 방식입니다. 안전관리 업무는 작은 위험까지도 놓치지 않는 섬세함이 필요합니다. 예를 들어, 이전 직장에서 현장별 위험요인 320건을 4주간 점검한 결과 unsafe event 발생률을 18%에서 3%로 감소시키는 개선안을 제시했고, 이를 현장팀과 합동으로 실행한 뒤 6개월간 추적 관리한 데이터에서 사고건수가 월 평균 0.8건에서 0.2건으로 감소했습니다. 이 과정에서 데이터 기록의 정확성을 높이기 위해 체크리스트를 표준화하고, 매주 2시간의 교육을 진행하여 15명 이상 직원의 안전 인식 점수를 72에서 89점으로 상승시켰습니다. 또한 위험도 평가의 사전 대응 체계를 마련해 긴급 상황에서의 의사소통 속도를 40% 이상 단축시켰습니다. 반면에 단점으로는 가끔 지나치게 완벽 지향적인 태도가 팀의 속도 저하로 이어질 수 있다는 점을 인정합니다. 이를 보완하기 위해 일정 관리 도구를 도입하고, 주간 회의에서 핵심 이슈를 3가지로 압축해 공유하는 습관을 갖추고 있습니다. 이와 함께 현장 안전문화 개선을 위해 분기별 실태조사를 실시하고, 핫스팟으로 도출…