본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 체계성과 문제해결 능력, 그리고 팀 협업이라는 세 가지 축으로 요약됩니다. 먼저 체계성은 업무 흐름을 표준화하고 기록하는 습관에서 비롯됩니다. 예를 들어 이전 직장에서 기계조립 설비의 예비부품 관리 프로세스를 개선하여 가동률을 92%에서 97%로 상승시킨 경험이 있습니다. 이 과정에서 부품 소요예측 데이터를 월간으로 분석하고, 사용률이 높은 부품은 재고를 15% 이상 여유 있게 확보하도록 조정했습니다. 그 결과 생산라인의 비가동 시간이 월 평균 4시간에서 2시간으로 감소했고, 연간 약 3200만 원의 재고 비용을 절감했습니다. 또한 문제해결 능력 측면에서는 현장 고장 시 원인 규명을 위한 FMEA와 5 WHY 분석을 적극 활용합니다. 한 사례로, 모터 구동 불량으로 생산라인이 멈춘 날에는 데이터를 수집해 전구간 회전수, 진동, 온도 등 변수를 모듈화한 뒤 원인 모듈을 도출했고, 모터 샤프트의 미세한 편심으로 확인되어 균형추 교정으로 3시간 내에 재가동했습니다. 이때 재발 방지를 위해 조립 공정의 체결 토크를 표준화하고 체결 순서를 바꿔 불량률을 0.3%에서 0.05%로 낮쭐 수 있…