본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 먼저 문제를 구조적으로 분석하고 우선순위를 정하는 능력입니다. 과거 프로젝트에서 팀이 겪은 일정 지연 문제를 발견한 뒤, 작업 분해 구조(WBS)와 간트 차트를 활용해 핵심 의존관계를 도출하고 주간 목표를 재설정했습니다. 그 결과 3주 지연이 1주 지연으로 단축되었고, 최종 납품 시점에 맞춰 품질 관리 체크리스트를 적용해 결함률이 12%에서 4%로 감소했습니다. 또한 타인의 의견을 경청하고 공통 목표를 찾아 실행에 옮기는 협업 능력이 강점입니다. 크로스부서 커뮤니케이션에서 매주 2회 정례회의를 주도했고, 회의록과 action item을 명확하게 공유하여 이해관계자 간 오해를 40% 감소시켰습니다. 또 데이터 기반으로 판단하는 습관이 있습니다. 이전 프로젝트에서 KPI를 매주 점검하고 이탈률이 높아지는 원인을 A/B 테스트로 분석해 전환율을 9%포인트 개선했습니다. 이 과정에서 가설 설정부터 실험 설계, 통계적 유의성 검증까지 직접 주도했고, 실무적으로는 30명 규모의 팀을 이끌며 일정 관리, 리스크 대응, 사내 교육 자료를 개발했습니다. 반면의 단점은 때때로 완벽추구로 속도가 …