본문/내용
1. 마이다스그룹 프론트엔드 개발 직무에 지원한 이유는 무엇입니까
저는 프론트엔드 개발을 단순히 화면을 만드는 일이 아니라, 사용자가 서비스의 가치를 처음으로 체감하는 접점을 설계하는 일이라고 생각합니다. 특히 마이다스그룹은 기술 자체보다 기술이 사람과 조직에 어떤 변화를 만들 수 있는지를 중요하게 보는 회사라고 이해했습니다. 공식적으로도 사람과 기술의 연결, WHY 중심 사고, 본질에 대한 집중을 강조하고 있기 때문에, 이 회사의 프론트엔드 개발자는 예쁜 화면보다 문제를 정확히 풀어내는 사람이어야 한다고 생각합니다. 저는 사용자가 복잡함을 느끼지 않도록 흐름을 정리하고, 기능을 신뢰할 수 있는 경험으로 바꾸는 과정에 보람을 느껴 왔기 때문에 이 직무에 지원했습니다. 마이다스그룹의 서비스가 HR 테크와 엔지니어링 등 전문성이 높은 영역을 다루는 만큼, 어려운 기능을 쉽게 전달하는 프론트엔드 개발자의 역할이 더 중요하다고 봤습니다.
2. 마이다스그룹을 어떤 회사라고 이해하고 있습니까
저는 마이다스그룹을 기술을 수단으로 삼아 사람과 조직의 성장에 기여하는 회사로 이해하고 있습니다. 공식 사이트에서는 기술과 사…