본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 장점은 상황 판단이 빠르고 팀 내 역할 조정이 가능하다는 점입니다. 대학 시절 프로젝트에서 5인 팀 중 제가 리더를 맡아 진행한 6주 프로젝트에서, 초기 역할 분담이 애매해 작업 중복과 누락이 발생하자 주당 3회 점검 회의를 도입하고, 각 구성원별 기여도를 수치화해 20%의 작업 중복률에서 6%로 감소시켰습니다. 이를 통해 프로젝트 완성도 92점을 얻었고, 최종 발표에서 팀원이 꼽은 핵심 기여자로 선정되었습니다. 또한 데이터 주도형 의사결정을 선호해 회의 때마다 KPI 차트를 제시하고, 이슈 발생 시 즉시 원인 분석과 대안 제시를 반복해 개발 일정 지연을 12% 이내로 억제했습니다. 협업 측면에서는 타인의 의견을 적극 관찰하고 받아들이되, 근거가 부족한 주장을 구조화하여 반박하는 능력이 있습니다. 예를 들어 디자인 팀과의 협업에서 UI 개선 제안의 우선순위를 세부 지표로 매겨 ROI를 18% 상승시키는 효과를 냈습니다. 반면 단점으로는 한 가지 문제에 과도하게 몰두하는 경향이 있어 다중 프로젝트 조정이 필요한 상황에서 우선순위를 다시 설정하는 데 시간이 걸릴 때가 있습니다. 이를 해…