본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀워크를 중시하는 성격으로 협업 상황에서 실적을 낼 수 있었습니다. 조직 내에서 의사소통이 원활하도록 매일 3가지 의사소통 포인트를 확인하고 공유하는 습관을 들였고, 그 결과 프로젝트 완료율이 92%에서 97%로 상승했습니다. 구체적으로 환자 보호구 착용 점검과 청결 관리, 위치기반 전달 체계 개선을 통해 간호 안전지표를 6개월 연속으로 0.4점 상승시켰고, 간호사 이직률을 10%에서 6%로 감소시키는 데 기여했습니다. 또한 시간 관리 능력을 극대화하기 위해 간호사별 업무 체크리스트를 도입했고, 평균 간호 인력 대비 환자 부하를 1.8에서 1.4로 낮춰 응급실 대기 시간을 15% 단축했습니다. 단점으로는 속도보다 정확성을 중시하다 보니 초기 반응이 다소 느린 편이라는 점이 있어, 이를 보완하기 위해 1일 15분, 주간 1시간의 속도 강화 훈련을 진행했습니다. 이 과정에서 실수율이 0.8%에서 0.2%로 감소했고, 재실습 필요 시간을 12시간에서 6시간으로 줄였습니다. 적극적 피드백 문화 조성을 위해 매주 2회 팀 회고를 실시했고, 문제 원인 분석에서 인과관계 도구를 활용한 사례가 늘어나면서 재발 방지율…