본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
분석적이면서도 인간관계에 능한 성격으로, 팀 목표를 달성하기 위해 구체적 판단과 소통을 중시합니다. 강점으로는 데이터 기반 의사결정과 문제해결력, 우선순위 설정 능력입니다. 대학과 직장에서 다양한 프로젝트를 수행하며 수치로 성과를 확인했습니다. 예를 들어 생산 현장의 품질 개선 프로젝트에서 결함률을 2.5%에서 0.8%로 68% 감소시킨 경험이 있습니다. 이 과정에서 원인 분석을 위해 5왜 기법과 Ishikawa 다이어그램을 활용했고, 월별 DPPM과 CAPA 수를 모니터링해 지속 개선을 도출했습니다. 또한 팀 간 협업에서 갈등 상황이 자주 발생하는 환경에서도 중재 역할을 담당했습니다. 서로 다른 부서의 이해관계를 정리해 주간 회의록으로 공유하고, 일을 시정하는 데 필요한 자원 순서를 1~3위로 도출해 합의점을 만들어냈습니다. 이러한 과정에서 커뮤니케이션의 중요성을 체감했고, 듣기와 피드백의 질을 높이기 위한 체크리스트를 만들어 적용했습니다. 결과적으로 업무 속도는 평균 15% 개선되었고, 재작업률은 12%에서 4%로 낮아졌습니다. 단점으로는 때로 정보를 과도하게 수집하려는 경향이 있어 의사…