본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업과 문제 해결에 강한 성격입니다. 팀 프로젝트에서 역할 분담과 일정 관리를 체계적으로 해왔고, 4인 팀 중 제가 맡은 부분의 완료율을 92%에서 98%로 상승시킨 경험이 있습니다. 예를 들어 물류 관리 시스템 도입 프로젝트에서 초기 데이터 정합성 이슈로 30%의 작업 속도가 저하됐지만, 제가 주도한 데이터 표준화 과정을 통해 불일치 건수를 120건에서 15건으로 줄이고 검수 시간이 주당 6시간에서 2시간으로 감소시켰습니다. 이로써 전체 프로젝트 기간을 2주 단축했고 비용은 약 1200만 원 절감했습니다. 또한 리스크 관리에도 적극적입니다. 배송 지연 원인 중 하나인 창고 재고 불일치를 파악하고, 재고회전율을 개선하기 위한 3개월 계획을 수립해 재고회전율을 1.8회에서 2.6회로 올렸습니다. 이 과정에서 매주 KPI를 점검하고, 지연 원인별로 우선순위를 재조정하여 현장 대응 시간을 평균 1.5일에서 0.8일로 단축했습니다. 사람 관리 측면에서도, 신입 직원 멘토링으로 초기 적응 기간을 20% 단축했고, 팀 만족도 조사를 통해 협업 분위기를 82%에서 90%로 개선했습니다. 다만 지나친 완벽주의로 가끔 일정…