[면접 합격 자료] 성우하이텍 [신입]인사 법무 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

제 성격의 강점은 체계적이고 책임감이 높다는 점입니다. 대학 시절 동아리 운영팀에서 프로젝트 예산을 관리하며 6개월 간 매주 예산 집행 현황을 XLS로 관리했고, 실제로 남은 예산이 처음 예산의 8%를 넘지 않도록 조정해 최종 예산 준수율 98%를 달성했습니다. 또한 법무 분야의 문제를 구조적으로 분석하는 습관이 있어 이슈를 3단계로 분류한 뒤 우선순위를 정하는 데 강합니다. 예를 들어 학술대회 준비 과정에서 계약 체결 담당과의 일정 충돌로 인한 연기 이슈가 생겼을 때, 계약서 샘플과 일정표를 대조하고, 영향도와 법적 리스크를 매핑한 뒤 대체 공급처를 2곳 확보해 전체 일정 지연을 4일 이내로 최소화했습니다. 이 과정에서 팀원 간 소통을 강화하기 위해 주간 체크리스트와 진행상황 공유 표를 만들어 투명성을 높였고, 이로 인해 이해관계자 만족도가 85%에서 92%로 상승했습니다. 반면 단점으로는 때로 과도하게 완벽을 추구하는 경향이 있어 마감 직전에 세부 작업에 집착하는 경우가 있습니다. 이를 보완하기 위해 시간 박스를 설정하고 1일 단위로 업무 복기 회의를 진행했습니다. 그 결과 낭비 시간…