본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 체계성과 성실성입니다. 업무를 시작하기 전에 목표와 마감일을 분명히 정리하고, 필요한 데이터와 절차를 먼저 확인합니다. 예를 들어 식단 관리 프로젝트에서 4주 간의 목표를 설정하고 주별 지표를 관리한 결과, 중간 점검에서 오차율을 8%에서 2%로 감소시켰습니다. 또한 업무 중 불확실한 부분이 생기면 즉시 자료를 수집하고 근거를 바탕으로 의사결정을 내리는 편입니다. 이러한 방식은 팀 내 신뢰도를 높였고, 협업 시 역할 분담과 일정 공유를 통한 투명한 커뮤니케이션으로 3인 이상 팀의 프로젝트 성공률을 92%까지 끌어올리는 데 기여했습니다.
다만 저의 약점은 가끔 지나치게 세부에 매달려 큰 그림이 흐려지는 경향이 있다는 점입니다. 이를 보완하기 위해 매주 일정 시간에 전체 계획을 재정리하고, 핵심 지표를 3가지로 압축해 회의에 제시합니다. 한 번은 신규 식단 설계 시 7일치 영양소 이슈를 세부적으로 점검하던 중, 당류 섭취량이 목표치를 벗어나는 사례를 5건 발견했습니다. 즉시 대응표를 만들어 팀과 공유했고, 해당 표는 곧 현장 영양사 교육 자료로 활용되어 …