본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 문제를 체계적으로 분석하고 실행까지 연결하는 능력입니다. 프로젝트 관리 경험에서 팀의 산출물 품질을 일정 수준으로 유지하기 위해 매주 2회의 피드백 루프를 운영했고, 이로 인해 결재 지연이 발생하는 경우를 약 20% 감소시켰습니다. 또한 데이터 중심 의사결정을 선호하여 수치화된 목표를 세우고 실적을 공개하는 문화를 만들었습니다. 예를 들어 한 사업부의 운영비를 15% 절감하는 과제를 맡아 월별 원가 구간별 추적표를 도입했고, 3개월 간 평균 원가를 12% 낮추는 성과를 기록했습니다. 이 과정에서 팀 간 소통의 필요성을 절감하기 위해 실무자 중심의 워크숍을 주도했고, 참여 인원 수는 12명을 넘었습니다. 반면 단점으로는 가끔 디테일에 과도하게 몰두해 전체 일정 관리가 지연되는 경우가 있어, 이를 보완하기 위해 우선순위 매트릭스를 활용하고 마감일 관리 시스템을 도입했습니다. 이를 통해 중요한 결정의 시점에 불필요한 추가 작업을 제거하고, 5개 부문 중 4곳에서 일정 준수를 95% 이상으로 높였습니다. 또 협업 시 타인의 피드백을 적극적으로 수용하는 편이나, 때로는 빠른…