본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 적극적이고 협업 지향적이라는 점입니다. 팀 목표 달성에 기여하기 위해 먼저 현황을 수치로 파악하고, 역할 분담을 명확히 하여 업무 효율을 높여 왔습니다. 예를 들어 어느 병동에서 환자 이탈률이 높아 하루 평균 대기 시간이 길어지는 상황이 있었을 때, 2주간 데이터 추적을 통해 환자 흐름을 분석하고 간호사 투입 인력을 주당 4명씩 증가시키는 로드맵을 제시했습니다. 그 결과 대기 시간이 평균 12% 감소했고, 환자 만족도 조사에서 “대기 시간이 짧아졌다”는 응답이 18% 높아졌습니다. 이러한 개선은 팀원 각자의 강점을 살려 역할을 재배치하고, 주간 회의에서 실행 가능성을 체크하는 과정을 통해 가능했습니다.
다음으로 저의 단점으로는 지나치게 완벽주의적인 경향이 있어 초기에는 작은 오류까지 재확인하는 데 시간을 소모하는 점이 있습니다. 이를 보완하기 위해 업무 우선순위를 기준으로 체크리스트를 만들고, 3단계 확인 절차를 도입했습니다. 이로 인해 중요 작업의 재확인 시간은 10% 단축되었고, 중복 점검으로 인한 불필요한 시간 낭비도 7% 감소했습니다. 또한 동료들이 …