본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀 내에서 조율과 주도성이 적절히 균형을 이루는 성격입니다. 먼저 장점으로는 책임감이 강하고 계획대로 실행하는 능력이 있습니다. 한 프로젝트에서 팀원이 이탈해 업무가 중단될 위기였을 때, 남은 인력으로 역할 재분배를 신속히 제안하고 주간 목표를 구체화해 기한을 지켰습니다. 그 결과 최종 보고서 제출까지 2주를 남기고 90% 이상의 완성도를 확보했습니다. 또한 데이터 분석에 강한 편이라 실질적 수치를 기반으로 개선안을 제시합니다. 예를 들어 봉사단 활동의 참여율이 60%에 머물던 상황에서 원인 분석과 맞춤 소통으로 3주 만에 참여율을 85%로 끌어올렸고, 만족도 조사에서도 4.6점에서 4.9점으로 상승했습니다. 그러나 단점으로는 가끔 세부사항에 지나치게 집중해 큰 그림을 놓치는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 매주 1회 팀장과 애자일 회고를 진행하고, 업무 시작 시 3가지 핵심 목표를 명확히 설정합니다. 또 일정 관리에 강한 편이지만, 과도한 완벽주의로 비효율이 발생하는 경우가 있어, 우선순위 매트릭스와 타임 박스 기법을 적용해 마감과 품질 사이 균형을 유지합니다. 이 과정에서 …