본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 책임감과 절제된 추진력입니다. 근무 중 팀 목표를 구체 수치로 관리하는 습관이 있습니다. 예를 들어 6개월 간의 프로젝트에서 매주 진행률을 표로 정리해 팀원별 작업량과 기여도를 10% 간격으로 시각화했고, 중간 점검에서 예상 기한 대비 4주 차에 산출물을 92% 완성으로 맞춰 마감 시점을 2주 앞당겼습니다. 이와 같은 관리 방식은 재가장기요양 현장에서도 도움이 될 것이라 생각합니다. 또 한 가지 강점은 소통의 명확성입니다. 불확실한 상황에서 먼저 핵심 정보를 확인하고, 필요한 경우 재확인 질문을 통해 오해를 줄였습니다. 실제로 현장 방문 시 서비스 이용자 의견과 보호자 요구가 상충할 때, 양측의 우선순위를 2차례에 걸쳐 재정리해 합의안을 도출한 경험이 있습니다. 그 결과 보호자 만족도 조사를 시행한 결과, 만족도 점수가 전년 대비 8포인트 상승했고, 월간 이용자 클레임 건수도 12건에서 4건으로 감소했습니다. 또한 시간 관리 역량도 강점입니다. 주 5일 근무 체계에서도 긴급 상황이 발생하면 1시간 이내에 대체근무자와 교대 가능한 스케줄을 미리 확보해 서비스 …