[면접 합격 자료] 서울시복지재단 일반행정B 시설행정(청년우대) 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

팀과의 협업에서 성과를 높이는 편이고, 주도적으로 문제를 해결하는 성향이 강합니다. 예를 들어 이전 프로젝트에서 6명으로 구성된 팀의 업무분담을 재구성해 중간점검을 주 2회로 강화했고, 3주 만에 일정 대비 12% 단축과 불량률을 4% 감소시켰습니다. 또한 데이터 분석을 통해 의사결정을 지원하는 역량이 있습니다. 단점으로는 때때로 과도하게 완벽을 추구해 작은 디테일에 집중하는 경향이 있는데, 이를 보완하기 위해 우선순위를 숫자로 매기고, 2주 단위로 피드백을 받으며 조정합니다. 이러한 습관 덕분에 업무 프로세스 개선 제안서를 8건 이상 제출했고, 수용률은 약 62%였습니다. 팀 분위기 개선을 위한 소통도 중요하게 생각하여 주간 공개 피드백 시간을 운영했고, 참여율이 초기 40%에서 마지막에는 78%로 상승했습니다. 앞으로도 현업의 효율성과 조직의 목표 달성을 위해 데이터 기반 의사결정과 실무 중심의 커뮤니케이션을 강화하겠습니다.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요

협업 프로젝트에서 팀 목표를 12주마다 점검하고 조정하는 역…