본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 강점은 상황판단이 빠르고 팀 내 의사소통이 원활하다는 점입니다. 입사 후 1년 동안 간호부서의 간호기록 시스템 이관 작업을 주도하며 5인 이상으로 구성된 태스크포스에서 매주 회의록을 정리하고 공유하여 중복작업을 20% 감소시켰습니다. 또한 응급실 근무 시 3개월간 환자 대기시간을 분석해 간호배치표를 재구성했고, 평균 대기시간이 12분에서 9분으로 단축되었습니다. 이 과정에서 팀원들의 역할 분담을 명확히 하고, 현장 피드백을 수집해 프로세스를 2주마다 개선하는 루프를 구축했습니다. 반면에 때때로 지나친 완벽주의로 인해 마감이 가까울 때 우선순위 설정이 느려지는 단점이 있습니다. 이를 보완하기 위해 우선순위 매트릭스를 활용해 긴급도와 중요도를 수치화하고, 30분 단위로 당일 목표를 재정렬합니다. 최근에는 간호사 1인당 일일 피로도 설문을 도입해 피로도 점수가 70 이상인 경우 팀장-동료 간 징검다리 체크를 실시했고, 한 달 평균 피로도 지표를 8점 감소시켰습니다. 이처럼 빠른 판단과 체계적 의사소통으로 현장 안전성과 환자 만족도를 동시에 높여 왔습니다.
2.가장 기억에 남는 …