본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
책임감이 강한 편으로, 팀 목표 달성을 위해 개인 업무를 넘어서서 전체 흐름을 항상 점검합니다. 예를 들어 지난해 6개월 간 간호 업무를 수행하면서 환자 안전 관련 실적을 12% 향상시킨 경험이 있습니다. 이를 위해 매일 오전 8시에 당일 간호계획표를 cross-check하고, 검사 결과를 곧바로 간호사와 공유하여 중복된 절차를 제거했습니다. 그 결과 혈당 관리의 오류가 0.5%에서 0%대로 감소했고, 약물 오류 발생 건수도 연간 대비 40% 감소했습니다. 또한 문서화의 정확성을 높이기 위해 전자차트 입력 시 3단계 확인 프로세스를 도입했고, 초기 2주간은 누적 미입력 건수가 15건에서 2건으로 줄었습니다. 협업 측면에서는 신규 입사 간호사 4명 대상 오리엔테이션을 직접 주도했고, 최초 2주간의 실무 적응 실패율을 25%에서 5%로 낮췄습니다. 위생 관리 개선을 위해 매주 1회 시설 소독 상태 점검표를 작성하고, 문제 영역 발견 시 즉시 보수 요청을 통해 평균 반영 시간을 3일 이내로 단축했습니다. 다만 완벽을 추구하는 성향 때문에 때때로 지나치게 세부 사항에 매몰되는 경향이 있어, 최근에는 우선순위 기준표…