본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
밝고 긍정적인 성격으로 팀 내 분위기를 끌어올리는 데 강점이 있습니다. 15인 가족과 함께 살며 하루에 최소 2회 이상 서로를 격려하는 습관이 형성되어 팀 협업에 자연스러운 신뢰를 제공합니다. 하나의 목표를 향해 여러 개의 역할을 분담하는 프로젝트를 주도한 경험이 있습니다. 예를 들어 4주간의 줌바 워크숍 기획에서 참가자 만족도 조사를 통해 수립한 개선안으로 이탈률을 8% 줄였고, 재참여율은 92%를 기록했습니다. 또한 고정 수강생 60명을 신규 유입시키기 위해 마케팅 팀과 협업하여 SNS 캠페인을 설계했고, 클릭당 비용을 15% 절감하며 신규 등록률을 월 평균 12% 증가시켰습니다. 피드백 관리가 제 강점으로, 수업 종료 후 1:1 피드백 시간을 10분으로 규정하고 주간 피드백 보고서를 작성해 다음 주 수업에 반영했습니다. 난관이 생겼을 때는 데이터 기반으로 문제를 파악하고, 팀원들과 빠르게 역할 재배치를 통해 해결책을 마련합니다. 예를 들어 수업 중 체력 소모가 큰 노래 순서를 조정하고, 쉬는 시간 최소화로 수강생의 집중도를 20% 높였습니다. 제 강점은 이런 구조적 사고와 사람에 대한 관심,…