본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
조직의 목표를 달성하는 데 필요한 협업과 실행력을 동시에 갖춘 사람입니다. 장점으로는 먼저 일정 관리 능력이 뛰어납니다. 이전 프로젝트에서 팀원 6명을 이끌며 주간 일정표를 도입했고, 지연률을 14%에서 3%로 낮춘 경험이 있습니다. 또한 문제 해결적 사고를 강점으로 삼고 있습니다. 현장 상황에서 데이터를 모아 원인 파악 후 우선순위를 재배치해 마감일을 90% 준수했습니다. 의사소통은 구두문서 모두 명확하게 하는 편이며, 회의록 작성 이후 2시간 이내 공유로 정보를 투명하게 유지했습니다. 이로 인해 이해관계자 간의 재작업률이 12% 감소했고, 만족도 조사는 4점 만점 중 3.8점을 기록했습니다.
반면 직원 과부하를 줄이려는 시도에서 가끔 지나치게 완벽을 추구하는 경향이 있습니다. 이로 인해 불필요한 작업이 늘어나기도 했습니다. 이를 보완하기 위해 우선순위 필터를 도입했고, 필요 시에는 팀원에게 위임하는 문화로 바꿨습니다. 실제로 최근 프로젝트에서 3주간의 생산성 지표를 분석해, 주당 작업량이 9.5% 증가하고 초과 근무 시간은 6시간 줄었습니다. 또한 피드백 시스템을 강화해 매주 1건…