본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 가장 큰 강점은 목표지향성과 팀 협업의 균형을 잘 유지하는 점입니다. 이전 직장에서 신사업 VIP 멤버십 구독 영업 담당으로 일하며 월간 목표를 12건 이상 초과 달성했습니다. 첫 분기 매출은 목표 대비 18%를 초과했고, 신규 제휴 호텔 수를 23곳 늘려 누적 멤버십 가입자 수를 5만 명대에서 7만 명대로 상승시켰습니다. 고객 니즈를 파악하는 능력이 뛰어나며, 콜드콜 350건 중 40%가 실제 상담으로 이어졌고, 1대 1 상담 전환율은 28%를 기록했습니다. 단점으로는 초반에 지나치게 세부 프로세스에 매몰돼 시간을 소모하는 경향이 있어, 지난 프로젝트에서 1주 단위로 우선순위 재정비를 통해 개선했습니다. 예를 들어 신규 멤버십 가격 인상 이슈가 발생했을 때, 팀과 함께 A/B 테스트를 설계해 2주만에 최적 가격대를 도출했고, 이로 인해 이슈 직후 7일간 매출이 9% 증가했습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호해 CRM에서 주요 KPI를 실시간 대시보드로 공유하고, 월간 실적 리뷰에서 구독 유지율을 92%로 유지했습니다. 고객 멘토링 프로그램을 운영해 신규 직원의 이탈률을 14%에서 5%로 낮추었고,…