본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표를 세우면 구체적인 실행 계획을 수립하고 자원과 기간을 명확히 잘게 쪼개는 성격입니다. 이를 바탕으로 생산공정의 병목을 신속히 파악하고 우선순위를 매겨 개선안을 실천에 옮깁니다. 예를 들어 이전 직장에서 한 달간 생산성 12% 향상을 목표로 설정했고, 3주간은 라인별 가동률과 작업자 피로도 데이터를 수집했습니다. 첫 주에 공정 간 대기시간 데이터를 수집하고, 두 번째 주에 사이클타임 분해를 통해 병목 구간을 특정했습니다. 세 번째 주에 개선안으로 조립대와 포장대의 병합 작업대 도입, 중간검사 지점의 반출 방향을 반대로 바꾼 결과, 평균 사이클타임이 18초 단축되었고 재작업률은 2.4%에서 1.1%로 감소했습니다. 이 과정에서 매일 현장 상황을 5분 단위로 점검하는 루틴을 적용했고, 현장 사진과 시계열 데이터를 공유하는 소통 채널을 마련해 팀 간 협업을 강화했습니다. 또한 구체적 수치를 바탕으로 관리대상 KPI를 재설정했습니다. 불량률은 초기 0.85%에서 개선 0.28%로 감소했고, 재가동 시간은 14% 단축되었습니다. 문제 발생 시 원인-대응-결과의 사이클로 즉시 기록하고, 원인 분류를 …