본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 가장 큰 장점은 목표 달성에 대한 집착과 팀 내 협업 조율 능력입니다. 과거 현장 관리 업무에서 프로젝트 목표를 구체적으로 수치화해 관리한 경험이 있습니다. 예를 들어 신규 시스템 도입 당시 초기 일정이 2주 지연될 위기가 있었으나, 일일 진척도표를 만들어 핵심 리스크를 5개로 축정하고, 매일 아침 15분 스탠드업으로 담당자별 진행률을 공유했습니다. 그 결과 8주 내 시스템 안정화를 달성했고, 운영 중 발생한 오류 건수를 도입 전 대비 72% 감소시켰습니다. 또한 자원 배분에 있어서는 인원 12명, 예산 3000만원 규모의 프로젝트에서 우선순위 매핑을 통해 핵심 기능 3종을 선도적으로 배치했고, 기능별 유지보수 이슈를 주별로 40% 감소시켰습니다. 이러한 과정에서 커뮤니케이션의 중요성을 체감했고, 이해관계자 간 용어 차이로 인한 오해를 줄이기 위해 비즈니스 용어를 표준화하고, 회의록을 공유 포털에 24시간 열람 가능하도록 설정했습니다. 협업 측면에서 팀원별 강점에 맞춘 역할 배분을 적극 수행했습니다. 예를 들어 데이터 수집 담당자는 자동화 스크립트로 매일 1000건 이상의 로그를 …