본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
성격의 장점으로 먼저 문제 해결에 대한 체계성과 끈기를 꼽고 싶습니다. 프로젝트 중 예상치 못한 장애물이 생겼을 때 데이터를 바탕으로 원인 파악을 먼저 하고, 가설을 수립한 뒤 실험과 검증을 반복하는 태도가 강합니다. 예를 들어 지난 프로젝트에서 생산성 지표를 15% 끌어올리기 위해 작업 흐름을 분석하고 병목 구간을 시각화한 대시보드를 작성했습니다. 이 대시보드로 팀원이 실시간으로 업무 집중도를 확인할 수 있게 했고, 일일 회의에서 우선순위를 재조정한 결과 2주 만에 납품 기한 대비 8% 단축이 가능했습니다. 또한 소통에 강점이 있어 다양한 이해관계자와의 협업에서 의견 차이를 조율하는 과정이 원활합니다. 예를 들어 신규 설비 도입 시 현장 직원의 피드백을 반영한 도입 계획을 마련했고, 설치 초기 운영 지표를 통해 안정화까지 필요했던 기간을 기존 대비 40% 줄일 수 있었습니다. 팀원 간 신뢰 형성에도 힘써 왔습니다. 매주 피드백 세션을 통해 문제점과 개선점을 공유하고, 잘한 점은 공개적으로 칭찬하는 문화를 개선하여 팀의 응집력을 높였습니다. 이로 인해 이슈 발생 시 자발적 공유가…