본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격은 목표 지향적이면서도 협업에 강점이 있습니다. 구체적으로는 마감일이 촉박한 상황에서도 냉정하게 우선순위를 정하고, 팀원과의 의사소통으로 중간 성과를 꾸준히 공유합니다. 예를 들어 품질 개선 프로젝트에서 초기 불량률이 4%로 나타났을 때, 원인 분석을 3일 이내에 완료하고 재발 방지 대책을 2주 간격으로 점검했습니다. 그 결과 6주 차에 불량률이 1.5%로 감소했고, 고객 클레임 역시 40% 감소했습니다. 이러한 과정에서 데이터 기반 의사결정을 중시합니다. 측정 지표로는 불량률, 재작업률, 클레임 건수, 시정 조치 완료 비율 등을 매주 그래프로 공유하여 팀 전체의 상황 파악을 돕습니다. 또한 소통에서 적극적 피드백을 중시합니다. 문제가 발생하면 원인-해결-예방의 3단계로 내용을 명확히 정리해 공유하고, 반대 의견이 있어도 신속히 반영 가능한지 확인합니다. 한 사례로 신규 공급사 도입 시 해당 공급사의 품질 관리 체계에 대한 자가진단표를 10항목으로 구성해 합격 기준 8점을 넘겨야만 진행했습니다. 이 과정에서 공급사 불량률이 기존 대비 1.8배 높은 상황을 4주 간격으로 모니터링…