본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표를 세우면 구체적 실행으로 옮기는 성향입니다. 업무에서 작은 실패를 빠르게 학습하는 태도를 유지하며, 데이터를 근거로 의사결정을 내리는 편입니다. 예를 들어 신제품 기획 시 고객 요구를 매핑한 Kano 모델링과 설문 데이터를 교차분석해 핵심 기능 5가지를 도출했고, 시제품 피드백에서 기능 개선율을 28% 향상시켰습니다. 개발 방향을 결정할 때는 KPI를 4개로 구분해 추적했고, 출시 후 3개월 간 매출은 목표 대비 12% 초과 달성했습니다. 반대로 과도한 완벽주의로 일정이 지연될 수 있어, 스펙 우선순위를 1~3위로 나눠 최소 실행 가능 기능(MVP)을 먼저 확보하는 전략을 사용합니다. 협업 면에서 명확한 역할 분담과 의사소통의 투명성을 중시합니다. 주간 회의에서 진행 상황을 그래프와 표로 시각화해 팀원 간 이해도를 높였고, 이로 인해 이견으로 인한 회의 소요 시간을 25% 단축했습니다. 또한 리스크 관리 차원에서 상시 위험지표를 만들어 매주 업데이트하고, 2건의 주요 리스크를 조기에 식별해 대응책을 마련해 프로젝트 일정 지연을 40% 감소시켰습니다. 이처럼 숫자와 데이터 기반의 판단으로 실…