본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업과 문제 해결을 중시하는 성격의 소유자입니다. 팀 프로젝트에서 역할 분담이 명확하지 않거나 목표가 모호할 때도 스스로 나서서 구조를 정리하고 의사소통의 다리 역할을 합니다. 예를 들어 이전 프로젝트에서 개발 일정이 지연되는 상황이 발생하자 매주 진행 상황을 시각화한 간트 차트를 작성하고, 이 차트를 바탕으로 팀원별 리스크를 5단계로 분류한 후 우선순위 업무를 재배치했습니다. 그 결과 3주간의 납기 이탈 건수를 0건으로 줄였고, 고객사로부터는 기능 우선순위에 대한 명확한 피드백을 받았습니다. 또한 디테일에 강한 편이라 사소한 이슈도 빠르게 포착합니다. 예를 들어 성능 테스트에서 메모리 누수 문제가 발견되었을 때 로그를 모듈별로 분류하고, 증상별 원인 후보를 4개로 축소한 뒤 리그레션 테스트를 2배 이상 빠르게 수행했습니다. 이를 통해 이슈 재현률을 낮추고 해결 시간을 평균 40% 단축했습니다. 반면에 지나치게 완벽주의적으로 보일 때가 있어 일정 대비 품질에 과하게 집중하는 경향이 있습니다. 이때는 팀의 목표와 일정의 균형을 맞추기 위해 15분 이내의 짧은 의사결정 루프를 …