본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
문제를 구조적으로 분석하고, 협업 과정에서 명확한 의사소통으로 팀 성과를 높이는 성격입니다. 장점으로는 우선 데이터 기반으로 의사결정을 내리는 습관이 있습니다. 과거 프로젝트에서 KPI를 5개 설정하고 매주 실적을 대시보드로 공유해 주간 목표 달성률을 92%에서 97%로 상승시켰습니다. 또한 일정 관리에 강해 프로젝트 일정표를 Excel과 Jira로 관리했고, 일정 지연 원인을 3단계로 분류한 후 조정안을 2일 내에 도출해 평균 납기를 6일 단축했습니다. 대인관계 측면에서는 경청과 피드백 문화 형성을 중시합니다. 팀 회의에서 모든 구성원의 아이디어를 도출하고, 아이디어당 기대효과와 리스크를 시나리오별로 정리해 4가지 선택지 중 최적안을 1안으로 확정하는 방식으로 의사결정의 투명성을 높였습니다. 단점으로는 가끔 세부에 몰입하다가 큰 그림을 놓치는 경우가 있어, 이를 보완하기 위해 매주 팀 리더와 1:1로 비전 체크를 하고 있습니다. 또 한 가지는 초과근무를 자주 하는 편이라 워크라이프 밸런스를 개선하기 위해 주간 업무량을 재배치하고 자동화 도구를 도입했습니다. 그 결과 반복 업무 중 20%…