본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표 지향적이면서도 팀 협업에 강한 성격입니다. 과거 프로젝트에서 매주 2회 진행된 진척 회의에서 팀원들의 의견을 통합해 3주 만에 마감 기한을 맞춘 경험이 있습니다. 당시 기간 내 업무량은 팀원 6명으로 분담했고, 제 역할은 일정 관리와 리스크 모니터링이었습니다. 진행률 표를 매일 업데이트하고, 지연 원인을 분석해 해결책을 제시하는 방식으로 이슈를 1주 차에 80% 이상 해소했습니다. 이 과정에서 낙관적이기보다 현실적 판단을 중시했고, 예산 초과를 막기 위해 자재 소요를 세부 항목으로 분해하고 5% 절감된 비용으로 동일 품질을 유지했습니다. 또 커뮤니케이션에서 투명성을 중시해 팀 내 오해를 줄였고, 이해관계자와의 주간 리포트를 통해 이슈를 1주 단위로 재정렬했습니다. 반면 완벽주의로 인해 초기에는 작업 순서에 지나치게 얽매여 속도가 저하된 적이 있습니다. 이를 개선하기 위해 WBS를 기반으로 한 우선순위 매트릭스를 도입했고, 의사결정 속도를 높이기 위해 최소 필요 산출물만 먼저 확보하는 방식을 채택했습니다. 이로써 마감 기한 준수율을 95%에서 100%로 상승시키는 성과를 냈고, …