본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표 지향적이면서도 협업에 강한 사람입니다. 초기 프로젝트에서 주도적으로 일정 관리 도구를 도입해 3개월 만에 출시 지연율을 40%에서 8%로 감소시켰고, 주간 회의에서 이슈를 5단계로 분류하는 표준화된 프로세스를 제안해 팀의 이슈 해결 속도를 1.5배로 끌어올렸습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 과제별로 KPI를 명확히 설정하고 주당 누적 실적을 그래프로 시각화하여 팀원들이 목표를 쉽게 인지하게 했습니다. 예를 들어 한 달간 품질 이슈 건수를 20건에서 7건으로 줄였고, 재작업률은 12%에서 4%로 감소시켰습니다. 협업에서는 역할 분담과 커뮤니케이션 채널의 일관성을 중시합니다. 크로스펀섭 프로젝트에서 현업과 엔지니어 간의 이해관계 차이를 해소하기 위해 주간 워크숍을 4회 개최했고, 결과적으로 사전 승인 지연을 30% 줄이고 출시 시간을 평균 9일 단축했습니다. 또한 피드백 문화 정착에 기여했습니다. 부족한 부분은 숫자 기반 피드백을 받되 해석의 편향을 막기 위해 이의제기 절차를 도입해 3단계 검토로 확정했고, 이로써 재현성과 투명성이 크게 향상되었습니다. 앞으로도 데…