본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 강점은 문제를 체계적으로 분석하고 팀과의 협업으로 실행까지 연결하는 능력입니다. 예를 들어 이전 직무에서 생산 라인의 불량률 관리 업무를 맡아 3개월 동안 불량률을 평균 18%에서 6%로 감소시켰습니다. 원인 파악을 위해 5why 기법과 Ishikawa 도표를 병행 사용했고, 데이터 수집과 가공은 Excel과 Python으로 자동화했습니다. 구체적으로는 월별 CPK 지수와 원인별 불량 비중을 시각화한 대시보드를 구성해 공정 엔지니어링 팀과 공유했습니다. 이로써 현장 작업자 교육 시간을 20% 단축했고, 현장 개선 아이디어 제안 건수가 월 평균 3건에서 7건으로 증가했습니다. 또한 팀워크 강화를 위해 주간 피드백 루프를 도입해 이견 조정 시간을 40% 단축했습니다. 단점으로는 일을 너무 완벽하게 하려는 경향이 있어 초기 기획 단계에서 속도가 다소 느려질 때가 있습니다. 이를 보완하기 위해 가설 중심의 MVP를 먼저 제시하고, 중요도와 영향도를 기준으로 우선순위를 즉시 확정하는 습관을 들였습니다. 예를 들어 신규 설비 도입 검토 시 1주 차에 최소 실행 가능안을 제시하고, 2주 차에 비용-편익 분석과 리스크…