[면접 합격 자료] 라이온코리아 지원-인사 총무 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

분석적 사고와 사람 중심 소통을 균형 있게 갖춘 사람입니다. 강점으로는 먼저 문제를 구조적으로 풀어가는 능력이 있습니다. 이전 직무에서 매주 8시간 이상 데이터를 수집정리하고, 분류 기준을 5가지 핵심 지표로 축약한 뒤 운영 프로세스를 재설계해 업무 처리 시간을 평균 26% 단축했습니다. 또한 협업과 커뮤니케이션에 강점이 있어 팀 간 갈등이 발생했을 때 중재 역할을 자주 맡아 합의 도출까지 이끌었습니다. 예를 들어 신규 입사자 온보딩 프로세스 개선 프로젝트에서 3주간의 피드백 수집과 7회의 워크숍을 진행해 불편 사항을 4가지 핵심 개선안으로 요약했고, 이를 반영한 매뉴얼과 체크리스트를 배포한 결과 이직 의향이 있던 직원의 이직률이 12% 감소했습니다. 또 디테일에 강한 편이라 문서 관리 체계를 표준화해 부서별 연간 감사 대비 시점에 0건의 비준수 사례를 기록했고, 실무자 1명당 월간 업무량을 15% 감소시킨 자동화 도구를 도입했습니다. 반면 개선 여지가 있는 점은 지나치게 완벽주의 경향으로 인해 가용 시간이 제한된 상황에서 초기 의사결정이 늦어지는 경우가 있었습니다. 이를 보완하…