본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀 목표를 달성하기 위해 계획적으로 움직이고, 문제를 구조적으로 분석하는 성향의 사람입니다. 장점으로는 먼저 데이터 기반 의사결정을 중시해 수치로 성과를 확인하는 습관이 있습니다. 예를 들어 에너지 분야의 프로젝트에서 현황 파악을 위해 3주간 매주 KPI를 추적하고, 결함 원인을 5W2H로 정리해 개선안을 도출한 뒤 4주 차에 목표 대비 18%의 생산성 향상을 이끌었습니다. 또한 커뮤니케이션의 명확성을 중요시해 회의록과 의사결정 로그를 남겨 팀원 간 이해도를 높이는 데 기여했습니다. 이로 인해 이슈 발생 시 책임자별 대응 시간은 평균 26% 단축되었고, 재현 가능한 프로세스 덕분에 팀 이탈 없이 다음 단계로 원활히 이행되었습니다. 반면 단점으로는 가설 수립에 시간이 걸릴 때가 있어 초기 아이디어가 지나치게 꼬일 수 있다는 점을 인정합니다. 이를 개선하기 위해 매사에 가설 검증 계획을 미리 작성하고, 2주 단위의 피드백 루프를 설정해 방향 전환 시 소요를 최소화했습니다. 또한 일정 내에 완성도를 높이려는 욕심이 있어 리스크 관리가 소홀해질 때가 있었고, 이때는 외부 데이터 소스와 벤치…