본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
목표지향적이면서도 타인과의 협업을 중시하는 성격입니다. 강점으로는 변화를 빠르게 수용하고 문제를 구조화해 해결하는 능력을 꼽을 수 있습니다. 예를 들어 과거 근무 중 신규 제품 출시 기한이 촉박했던 시기에 세부 일정과 리스크를 3단계로 나눠 관리했습니다. 먼저 시장 수요를 확인하기 위한 2주 간의 전화 설문을 진행해 실제 필요한 기능을 5가지만 도출했고, 두 번째로 내부 개발팀과의 주간 회의를 통해 기능 우선순위를 1주 단위로 재정렬했습니다. 그 결과 출시일을 6일 앞당길 수 있었고, 초기 3개월 매출 목표를 120% 달성했습니다. 또한 팀원 간 의사소통을 원활하게 하기 위해 주간 1회 피드백 세션을 도입했고, 참여율은 92% 이상을 유지했습니다. 이 과정에서 데이터 기반 의사결정의 중요성을 체감했습니다. 반면 보완점으로는 때때로 세부 실행에 집중하다 큰 그림을 놓치는 경향이 있어, 프로젝트 초기 단계에 목표 지표를 명확히 설정하고 팀 전체에 공유하는 절차를 의무화했습니다. 예를 들어 신규 영업 전략 수립 시 KPI를 매출 외에도 고객 확보율, 재구매 비율, 의료기관 만족도 등으로 확장…