본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 문제를 구조적으로 분석하고 우선순위를 즉시 도출하는 능력입니다. 예를 들어 이전 프로젝트에서 매주 20%씩 업무 누적 시간을 절감하기 위해 KPI를 재설정하고, 주간 회의에서 불필요한 회의 시간을 40% 단축하는 방안을 제시해 팀의 생산성을 15% 향상시켰습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호하여 실적지표를 시각화한 대시보드를 제작했고, 이를 통해 팀원들이 당일 리소스 재배치를 빠르게 수행하도록 했습니다. 다만 완벽주의 경향이 있어 작은 세부 수정에 시간이 소요되는 편인데, 이를 보완하기 위해 2단계 체크리스트를 도입했고, 초기 기획 단계에서 80%의 의사결정을 미리 확정해 실행 속도를 높였습니다. 협업 면에서는 의견 차이를 열람 가능한 문서화로 해결했습니다. 예를 들어 크로스펑셔널 팀과의 협업에서 3주 간의 일정 차이를 1주 차 기간을 늘려 조정하고, 각 팀의 리스크 요인을 5가지로 분류해 우선순위가 높은 이슈부터 해결하도록 했습니다. 또한 피드백 문화 확산을 위해 월간 익명 설문을 운영해 개선사항 12건 중 9건을 반영했고, 그 결과 고객 만족도가 설문 전 대비 …